为深入贯彻落实中省关于高校毕业生就业工作的决策部署，树立和践行正确政绩观，切实扛起稳就业、保民生的政治责任，4月8日上午，我校召开2026届毕业生就业工作推进会。此次会议由副校长程波主持，会议传达全省高校毕业生就业创业工作精神，交流各学院就业工作经验，部署下一阶段重点任务，动员全校凝心聚力、精准施策。参会人员包括校领导班子成员、各二级学院执行院长和党总支书记、招生工作处、教务处、创新创业学院、就业中心全体工作人员以及2026届全体毕业班辅导员。

　　会议首先由校长廖民生传达全省高校就业工作会议精神，解读中省对就业工作的核心要求，强调要坚持全员协同，将就业工作前置至新生入学阶段，构建“校领导带队、学院落实、辅导员跟进”的工作体系，同时借鉴兄弟高校先进经验，深化产教融合，搭建精准就业平台，筑牢困难群体帮扶底线。

　　在经验分享环节，信息工程学院、人文学院、机电工程学院依次交流工作做法，重点分享了产教融合、考研帮扶、困难群体就业帮扶等方面的特色经验，各学院结合自身专业特点，探索形成了行之有效的就业工作路径，为全校就业工作开展提供了可借鉴的实践思路。

　　随后，会议举行就业工作专项目标责任书签订仪式。在副校长程波的主持下，校领导与各二级学院逐一签订责任书，明确责任分工与目标任务——副董事长、常务副校长黄桂林分包人文学院、校长廖民生分包经济与管理学院、党委书记崔亦国分包艺术与传媒学院、副校长程波分包机电工程学院、副校长杨欣欣分包信息工程学院。会议强调，各学院要主动对接包抓校领导，重点在访企拓岗、资源对接等方面加强协作，形成“校院联动、齐抓共管”的工作格局。

　　最后，副董事长、常务副校长黄桂林作工作部署。他指出，当前正值毕业生就业冲刺关键期，全校要提高政治站位，将就业工作作为“一把手”工程抓实抓细；要精准把握就业形势，引导学生树立“先就业后择业”的正确观念，加强考研调剂、学业困难、心理异常等重点群体的帮扶力度；要严守工作底线，坚决杜绝就业数据造假、“被就业”等情况，维护就业工作严肃性。各学院要对照会议要求，细化落实举措，全力冲刺2026届毕业生就业目标。

　　此次推进会的召开，进一步统一了思想、明确了方向、压实了责任，为全校下一阶段就业工作高质量开展奠定了坚实基础，凝聚起全校上下共同推动毕业生就业工作的强大合力。

　　图文来源：学生处就业中心 责任编辑：李岭 胡嘉烁

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